Patto di non concorrenza: se un’azienda paga la penale
Un'azienda è interessata ad assumere un dipendente in forza alla concorrenza. Il candidato è vincolato da un patto di non concorrenza, che, se opzionato, si aggirerebbe sui 30mila euro. L'azienda, interessata a formulare la proposta di assunzione, valuterebbe l'accollo della penale tramite l'istituto dell'adempimento del terzo, ex articolo 1180 del Codice civile. In questo caso, si configurerebbe un fringe benefit per il dipendente?
Quesito con risposta a cura di
Procedi con la lettura del Quesito
La lettura di Quesiti, anche nella modalità Free, è riservata agli iscritti al servizio dell'esperto risponde. Registrati per consultare questo contenuto.
OppureSCEGLI TRA LE NOVE AREE TEMATICHE O L'INTERO ARCHIVIO
CON L'ABBONAMENTO POTRAI:
- chiedere una conferma della validità della risposta alla luce delle eventuali modifiche intervenute;
- consultare le versioni precedenti delle risposte;
- salvare i tuoi preferiti;
- accedere allo storico dei tuoi quesiti nell'area personale e consigliare le risposte.
1 mese a9,00€Abbonati
