PERMESSI RETRIBUITI SOLO PER ALCUNE CURE
Vorrei sapere se un'azienda è obbligata a considerare come permessi retribuiti quelli necessarie per l'espletamente di visite mediche o esami clinici, regolarmente certificati dall'ospedale o dal poliambulatorio (tempo della visita, più andata e ritorno), oppure se invece si tratta sola di una cosa facoltativa, che varia da azienda ad azienda.
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